Locatiemanager KDV/BSO Brink

Wat als jij

… met jouw energie je collega’s én de kinderen laat groeien en bloeien? Onze pedagogisch medewerkers zorgen met hun hele hart voor de kinderen. En als locatiemanager bij KinderRijk in Amstelveen Middenhoven zorg jij voor je collega’s. Jij geeft elke stem de ruimte.

De kinderen staan centraal, jij staat voorop

Jouw collega’s van de locatie Brink willen groeien en de beste zorg voor de kinderen bieden. Jij biedt ze de nodige sturing, bevestiging en ondersteuning. Met als doel een langdurige en fijne samenwerking. Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van je eigen locatie. Dat doe je samen met een assistent-leidinggevende, senior pedagogisch medewerker, groepsondersteuner en het Service centrum. Bij het Service centrum maken ze de kindplanning en ondersteunen ze bij de personeelsplanning. Samen met de pedagogisch medewerkers brengen we de visie tot leven. Zij dragen het uit, jij ondersteunt.

Binnen KinderRijk doen wij dingen soms net even anders. Bijvoorbeeld doordat kinderen die eraan toe zijn zelfstandig mogen eten aan een lage tafel. Zelfstandig betekent dat ze hun tafel dekken, brood smeren en opruimen.

We stimuleren ook hun ontwikkeling op alle vlakken. Door bijvoorbeeld uitdagende binnen- en buitenruimtes krijgt de magie van het ontdekken vorm. En als locatiemanager draag jij bij aan deze pedagogische kwaliteit. Dat doe je door zichtbaar te zijn op de groep en feedback te geven aan pedagogisch medewerkers. Jij gaat in gesprek met ouders en het team. Door jou is de sturing op onze locatie op basis van vertrouwen. Ons team heeft een échte partner om mee te sparren.

Wat deze parttime baan als locatiemanager bij Brink nog meer uniek maakt?

• Binnen jouw locatie krijg jij de vrijheid om kleur te geven aan de visie, het team en de bedrijfsvoering.
• Je kijkt naar de kwaliteit. Dankzij jou groeien en bloeien de medewerkers en daardoor ook de kinderen.
• Het managen van de locatie doe je bij KinderRijk samen.
• De focus ligt op hóé jij dingen bereikt. Plezier is hierbij een belangrijke waarde.

Over KinderRijk

Waarschijnlijk heb je het al door. We zijn een bijzondere kinderopvangorganisatie en daar zijn we trots op. Wat ons bijzonder maakt? KinderRijk:

• heeft pedagogiek en de kwaliteit hiervan op 1 staan. We geven alle kinderen de ruimte om zich spelenderwijs te ontwikkelen tot gelukkige, krachtige en sociaal vaardige mensen.
• heeft veel vertrouwen in jou als locatiemanager. Dat vertrouwen ervaar je al voordat je bij ons begint, bijvoorbeeld als je meteen jouw vaste contract tekent.
• is een stichting. Dat betekent bijvoorbeeld dat als er winst wordt gemaakt dit direct naar de stichting gaat. Zo blijven we een financieel gezonde organisatie die onze kwaliteit kan (door)ontwikkelen.
• is groot genoeg om een professionele werkgever te zijn en klein genoeg om persoonlijk te zijn.

Over jouw werkplek

Wat onze locaties verbindt is onze liefde voor pedagogiek, waar jij je helemaal in kan vinden. En natuurlijk de inzet van de pedagogisch medewerkers. Die net als jij alles geven voor de kinderen en de ouders.

De locatie Brink bestaat uit 3 BSO- en 6 KDV-groepen. Op deze groepen werken allemaal gedreven collega’s. Net als de ondersteunende collega’s die jou helpen alles in goede banen te leiden. We zijn met de auto, fiets en het OV goed te bereiken en rondom zijn er gratis parkeerplekken.

“Bij de Brink zijn we professioneel, werken we met humor en hebben we aandacht voor elkaar en de kinderen. Als de kinderen een dag met uitdagingen en leuke belevenissen hebben gehad, dan hebben wij ook een leuke dag gehad!’’

pedagogisch medewerker Brink.

Over jou

Voor deze baan is het belangrijk dat jij minimaal een hbo-diploma hebt, bij voorkeur Pedagogiek. Jij hebt de kennis op zak en minimaal 3 jaar werkervaring als locatiemanager. Daarnaast zoek jij makkelijk de verbinding op en kan je omgaan met hectiek. Ook heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Verder zijn we vooral heel benieuwd naar wie jij bent en hoe jij in het leven staat. Dus welke achtergrond, ideeën en talenten voeg jij toe aan onze organisatie? We kunnen niet wachten om het te ontdekken.

Over wat wij jou kunnen bieden (op basis van 36 uur)

• Inschaling in schaal 11, € 3.869,00 tot € 5.241,00 bruto per maand op basis van 36 uur (cao Kinderopvang).
• Een tewerkstelling van 24 uur per week, dagen in overleg mogelijk.
• 26,25 verlofdagen per jaar.
• Direct een contract voor onbepaalde tijd.

• 100% vergoeding voor ov-kosten of € 0,22 per kilometer met een maximum van 40 kilometer enkele reis.

• Voorrangsplaatsing voor je eigen kinderen bij KinderRijk.

• Liever met de fiets naar het werk? Wij bieden ook de mogelijkheid tot een fietsplan of leasefiets.

• Volop ontwikkelingsmogelijkheden via onze eigen KinderRijk Academie.
• Deelname aan een collectieve zorgverzekering.
• 3% eindejaarsuitkering. Dit betalen we uit in december.

Interesse in deze functie?

Stuur dan je CV en motivatie naar Suus Hasselbach, recruiter bij KEKZ, door te mailen naar Suus@kekz.nl. Een persoonlijkheidstest maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Voor vragen of aanvullende informatie kun je bellen naar 070-2055768. Wil je alvast meer weten over KinderRijk? Kijk dan op www.kinderrijk.nl.